近日在北京召開的第四屆中國(guó)雇主論壇大會(huì)上，崇義章源鎢制品有限公司被中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)、中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)聯(lián)合授予“２００６年全國(guó)和諧勞動(dòng)關(guān)系*企業(yè)”榮譽(yù)稱號(hào)。據(jù)了解，本屆論壇上，全國(guó)共有９０家企業(yè)獲此殊榮，其中江西省３家，贛州市唯此一家。

　　近年來，該公司以“利用資源、依靠科技、以人為本、誠信至上”為經(jīng)營(yíng)理念，以“安全、和諧、高效、創(chuàng)新”為發(fā)展目標(biāo)，將科學(xué)發(fā)展觀引入經(jīng)營(yíng)策略中，在持續(xù)開展科技創(chuàng)新，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的同時(shí)，不斷強(qiáng)化就業(yè)和社會(huì)保障工作，著力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。該公司在平等的基礎(chǔ)上與全體員工簽訂規(guī)范的勞動(dòng)用工合同，勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)１００％；堅(jiān)持按時(shí)發(fā)放職工工資，從未出現(xiàn)過拖欠職工工資現(xiàn)象，并且依據(jù)公司連年增長(zhǎng)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)情況，建立了每年遞增１５％的工資正常增長(zhǎng)機(jī)制；按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，為員工按時(shí)足額繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，建立健全了職業(yè)安全與衛(wèi)生制度，規(guī)定每?jī)赡杲M織全員進(jìn)行一次體檢，其中女職工每年組織一次健康檢查，并與衛(wèi)生防疫部門聯(lián)手逐一建起了職工健康檔案和手冊(cè)。此外，公司還通過一系列的技改項(xiàng)目，不斷改善勞動(dòng)環(huán)境，降低勞動(dòng)強(qiáng)度，全員配發(fā)了充裕的勞保用品，從而切實(shí)保障了職工的身心健康，將用工風(fēng)險(xiǎn)鎖定在*小程度，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與社會(huì)、企業(yè)與員工、員工與員工等多方面的和諧發(fā)展。（羅太海、特約記者葉菁）